La Philosophie Enovens
La performance financière ne suffit plus à apprécier la performance de votre entreprise. Vos progrès s’évaluent à partir d’une performance plus globale incluant la dimension économique, environnementale et la dimension sociale. Les managers et équipes contribuant au développement de votre entreprise, ne faudrait-il pas dès à présent remettre la « RH » au coeur de votre stratégie pour concilier performance globale et performance RH ?
LES SOLUTIONS ENOVENS
Service RH sur mesure
Un accompagnement opérationnel, au quotidien, pour mettre en place et/ou assurer votre « activité RH». Un expert RH est présent auprès de la Direction ou de l’équipe RH pour réaliser vos missions RH : juridiques, sociales, recrutements, formation. Nous vous proposons un service adapté, à la carte qui répond à vos attentes.
Stratégie RH
Nous vous aidons à bâtir la stratégie RH pour définir les priorités d’actions. Nous pilotons les projets et mesurons les impacts selon 3 axes économiques opérationnels et indicateurs RH.
LES VALEURS ENOVENS
Une philosophie d’action qui repose sur 3 axes
Développer les compétences
Etre toujours plus compétent pour vous accompagner dans vos projets, par des formations régulières qui permettent d’être à jour sur l’actualité RH et juridique et par la création d’un réseau d’experts RH.
Les dernières formations suivies :
– Piloter une démarche qualité de vie au travail,
– Mettre en place le document unique et le plan de prévention,
– Comprendre la Convention Collective SYNTEC,
– Développer une marque Employeur sur les réseaux sociaux,
– Evaluer l’agilité cognitive de vos collaborateurs.
Comprendre les besoins
Ecouter, comprendre et intégrer vos attentes pour vous proposer des solutions ciblées et adaptées.
Membre du CJD, nous sommes en contact avec vous, Dirigeants de TPE/PME et sommes ainsi au plus près de vos problématiques.
Veiller pour innover
Etre en veille et en recherche de solutions innovantes.
Claire Montret participe au comité de pilotage « Bien être et Performance » du CJD sur une grande enquête auprès des 4500 membres,
Claire Montret au nom du CJD, a piloté avec ACT Méditerranée un projet expérimental sur le thème de la Qualité de vie au travail auprès de 5 PME du territoire d’Aix en Provence.
Découvrez l’esprit, la méthodologie et les partenaires d’Enovens
