Recrutement

Nous vous proposons des prestations de recrutement sur-mesures en fonction  de vos problématiques et de votre budget.

Si vous souhaitez complètement externaliser vos recrutements, nous vous accompagnons sur une étape de recrutement, sur plusieurs étapes ou sur la prestation complète.

Si vous souhaitez, être accompagné et garder et/ou mettre en place un dispositif de recrutement en interne. Nous vous accompagnons sur l'ingénieirie de recrutement et /ou la formation de votre relais RH en interne. Ce dispositif va par exemple vous permettre de mettre en place des partenariats avec des Ecoles, des institutions locales, former votre comptable sur les modes de sourcing, sur les méthodes de veille, nous pouvons vous conseiller sur votre back)office RH...

 

 

schéma prestations e-novens

Exemples de prestations sur mesure :

L’achat d'annonces ou de cv-thèques vous revient trop cher et vous n'avez pas le temps ou la structure pour gérer la présélection de candidats :

  • Nous vous faisons bénéficier de nos achats en volume sur les sites les plus importants du marché (Cadremploi, monster, régionjob, Keljob, cadresonlines et des sites spécialisés pour diffuser vos annonces et effectuer des recherches en cv thèques.
  • Nous gérons la pré-qualification de candidats en ayant utilisé les meilleures sources pour vous proposer le plus de candidats correspondants à vos recherches.
  • Vous réduisez vos coûts, vous gagnez du temps et vous bénéficiez de l'expertise de nos consultants.

Vous ne souhaitez pas communiquer sur vos recrutements ou les moyens de "sourcing classiques" ne sont pas suffisants :

  • Nos consultants vont « traquer » sur les réseaux sociaux (viadeo, linkedin, twitter…) pour trouver des futurs candidats en adéquation avec vos critères de recherche.

Vous souhaitez gérer en interne la recherche de candidats mais vous n'avez pas la structure ou vous souhaitez être conseillé pour évaluer les candidats :

  • Nous vous proposons d’intervenir lors de vos sessions de recrutements pour des mises en situations, jeux de rôles et évaluations de personnalités des candidats présentés.

Vous avez besoin dans vos locaux d'un soutien RH :

Nous pouvons vous déléguer un consultant pour vous épauler sur vos problématiques RH ou de recrutement ponctuellement ou sur une durée plus longue en fonction de vos besoins .

 

Témoignages Client :

Marie-Laure Paillissé, Responsable Recrutement, LOGIREM

" Nous avons confié à Claire plusieurs recrutements depuis trois ans. Pour chacune des missions, Claire a fait preuve d'une grande disponibilité et réactivité très appréciées des opérationnels.

La qualité de ces analyses, la mise en place de processus spécifiques à certains recrutements, sa capacité à ouvrir sur certains profils pour identifier des compétences transférables, nous ont permis de recruter des postes difficiles.  Les candidats recrutés par Claire sont toujours chez LOGIREM et contribuent efficacement à notre développement."

 

Delphine Ramos, Responsable Gestion des Carrières, SPIR COMMUNICATION

" J'ai remplacé Claire chez SPIR Communication, qui a souhaité créer sa structure. Très appréciée des opérationnels, nous avons continué avec travailler avec son cabinet. 

Elle connaît parfaitement bien le métier du recrutement ce qui la rend très efficace. Elle fait preuve de beaucoup de méthode.

Sa personnalité enfin, disponible et  à l'écoute lui donne un fort sens client."